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Agenda

Activité : Fabrication machines industrielles - Effectif <10

Accompagnement suivi ISO 9001
JF DEVELOPPEMENT (16440)

Du 04/06/2018 au 31/12/2021

AFNOR Certification : ISO 9001 depuis le 24/05/2019

Suite à l’accompagnement réalisé depuis 06/2018

  • Suivi du Système de Management de la Qualité selon ISO 9001:2015
  • Organisation et animation du processus qualité

Suivi mensuel

Activité : Maintenance et vente de matériel de nettoyage industriel - Effectif <10

Accompagnement Management S&ST
HYDROFABRIC (16400)

Du 01/04/2019 au 31/03/2021

Accompagnement dirigeant au “Management Santé et Sécurité au Travail”

  • Mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques professionnels – DUER et suivi mensuel du plan d’actions
  • Plan de continuité et de reprise COVID19
  • Formalisation des documents internes liés à la prévention Santé Sécurité
  • Animation des équipes à la prévention Santé Sécurité

Suivi mensuel

Activité : Production audio - Effectif <20

Accompagnement certification ISO 27001
G4F PROD (16000)

Du 20/03/2020 au 30/06/2021

Mise en place et animation du SMSI, dans un objectif de certification ISO 27 001

  • Mise en place du Système de Management de la Sécurité de l’Information selon ISO 27001:2017
  • Accompagnement des pilotes au respect des exigences et animation de l’équipe pour la conduite du changement

Suivi hebdomadaire

Activité : Métallurgie - Effectif >150

Évaluation des RPS
Fonderie Leroy Somer (16000)

Du 16/09/2020 au 31/01/2021

RPS : Risques Psycho-Sociaux

Démarche d’évaluation des RPS pour le site de la fonderie

Selon la méthodologie INRS ed6140 :

  • Entretiens individuels avec l’ensemble du personnel du site
  • Consolidation des résultats par unités de travail
  • Synthèse et proposition de plan de progrès (incluant les remontées des salariés)

Présentation de l’étude et des résultats au CSSCT en janvier 2021

Activité : Informatique industrielle & Automatismes - Effectif <20

Mise en place ingénierie pédagogique
ACPI (16440)

Du 01/10/2020 au 31/03/2021

Suite à la validation de l’appel d’offre pour VNF concernant la formation de leurs équipes sur 2021-2022 :

  • Mise en place de la documentation spécifique des organismes de formation (administrative et qualité)
  • Animation de groupes de travail pour la préparation des documents pédagogiques à destination des stagiaires VNF et des formateurs ACPI
  • Création du tableau de bord de pilotage des actions de formation (indicateurs de performance, suivi qualité des actions et pédagogique des stagiaires)